电竞行业未来缺人(报告：电竞人才平均月薪903

近日，互联网招聘平台BOSS直聘发布了一份关于电竞行业人才趋势的观察报告。报告揭示了一个引人注目的现象：在2019年上半年，电竞行业主要岗位的平均招聘月薪竟然高达9032元，比全行业整体平均招聘薪资高出了12.5%。尽管这一数字与成熟的体育产业相比仍有一定差距，但电竞行业的迅猛发展势头已然显现。

这份报告进一步指出，电竞行业的薪资结构呈现出明显的两极分化趋势。近七成的电竞行业从业者薪资低于平均招聘薪资，而那些高薪资岗位则对平均薪资的拉动作用非常显著。尽管大部分电竞岗位对学历和工作经验没有特殊要求，但这种“人才红利”助推效应仍然较为明显。

从更宏观的角度来看，相比其他高度成熟和商业化的体育项目，如足球、网球和F1等，电竞领域的专业人才薪酬水平仍有明显差距。例如，拥有5年工作经验的电竞赛事运营和电竞经纪人的年薪与成熟体育产业中的相应职位相比，差距更是显而易见。

电竞行业的人才需求持续增长。报告显示，2019年上半年，电竞人才需求继续呈现高速增长态势，预计全年同比增长将达到60%。游戏直播作为电竞行业的重要内容传播手段，催生出大量岗位需求。其中，电竞主播的需求尤为旺盛，竞争也异常激烈。

地域分布方面，电竞行业的发展与城市经济水平紧密相关。一线城市和新一线城市是电竞工作机会的主要聚集地。特别是上海，作为中国的“电竞之都”，在产业政策和集聚性上具有明显优势，对电竞人才的需求和平均招聘薪资均位居首位。

成都作为中国游戏产业的“开发者之城”，近年来在电竞行业发展方面也有所发力。尽管其人才需求占比仅次于北京，位列全国第四位，但在薪资水平上仍有较大的提升空间。

电竞行业正处于高速发展的黄金时期，不仅吸引了众多年轻人的目光，也催生了大量的就业机会。专业人才短缺仍是制约行业发展的关键因素之一。对于想要投身电竞行业的人们来说，把握时机、不断提升自己的专业技能和素质，将是他们在竞争激烈的电竞行业中立足的关键。（中新经纬APP）