德国留学毕业后，教你如何获得半年的短期签证

德国最近宣布了新的移民政策，旨在吸引有技能的非欧盟国家公民留在德国，以刺激经济增长。这一政策调整是通过即将实施的“专业人才移民法要点文件”实现的。

这项备受瞩目的新移民法将降低欧盟以外专业人才的移民门槛，同时明确表明将阻止那些仅为了享受德国社会福利体系而移民的人员。该法律预计将于明年正式通过。

新政策的核心亮点在于，来自非欧盟成员国的留学生和短期培训人员在完成学业后，如果德语水平达标并符合特定职业要求，将有机会获得6个月的找工作时间。但在这期间，他们需要证明自己有足够的经济来源，不会依赖德国的社会福利系统。将不再要求企业在招聘时优先雇用德国公民。

值得注意的是，在德国留学的毕业生依然可以享受18个月的找工作时间，而这6个月的额外找工作时间是专门针对拥有德国承认的职业资格和必需技能的外国人和外国大学毕业生。如果他们持有德国大学的高等教育学历并熟练掌握德语技能，可以申请获得为期6个月的短期签证来德国寻找工作。

这也意味着，德国的招聘政策也有所放开，为外国专业人才提供了更多的就业机会。在德国经济和能源部部长的讲话中，强调了由于人口老龄化和生育率下降，德国的劳动力将在未来几十年内不断萎缩。新移民政策的实施旨在填补劳动力市场的缺口，消除制约经济增长的瓶颈，并为逐渐增长的养老金提供支撑。

对于正在学习德语并有意向前往德国发展的小伙伴们来说，这是一个非常好的机会。把握机会，努力提升自己的技能，实现自己的职业梦想！德国的未来发展离不开你们的参与和贡献！